Direkt zu den Inhalten springen

Wenn Zweifel an der Arbeitsunfähigkeit eines Arbeitnehmers bestehen...

Arbeitsunfähige haben regelmäßig Anspruch auf Entgeltfortzahlung. Bestehen Zweifel an der Arbeitsunfähigkeit, stehen dem Arbeitgeber Möglichkeiten zur Überprüfung zur Verfügung. Beispiele sind die Einschaltung des Medizinischen Dienstes der Krankenversicherung oder des Betriebsarztes. Was ist zulässig?